Innovatiespecialist, auteur en internationaal keynotespreker die Agentic AI, Physical AI en humanoid robots vertaalt naar concrete bedrijfsstrategie.
We beantwoorden je vragen en adviseren je over de mogelijkheden, beschikbaarheid en tarieven.
Bel ons
030 80 80 884We beantwoorden je vragen en adviseren je over de mogelijkheden, beschikbaarheid en tarieven.
Hoe bereid je een organisatie voor op een toekomst waarin mensen, AI agents en intelligente robots als één team samenwerken? Spreker Rob van de Star laat zien hoe Agentic AI, Physical AI en humanoid robots bedrijfsprocessen, leiderschap en concurrentiekracht veranderen. Met praktijkvoorbeelden uit Europa, de Verenigde Staten en China vertaalt hij technologie naar heldere strategische keuzes. Zijn lezingen en workshops bieden realistische businesscases en concrete stappen richting de Second Workforce en het Autonomous Enterprise. Boek hem voor een inspirerende blik op de organisatie van morgen.
Spreker Rob van de Star laat zien hoe Agentic AI, Physical AI en humanoid robots het bedrijfsleven veranderen. Zijn lezingen verbinden innovatie met strategie, leiderschap, slimme productie en de toekomst van werk. Centraal staat de Second Workforce, een nieuwe beroepsbevolking van digitale AI agents en intelligente robots die naast mensen werkt. Met internationale praktijkvoorbeelden maakt hij duidelijk wat dit betekent voor processen, productiviteit en concurrentiekracht.
Als innovatiespecialist volgt Rob van de Star de opkomst van intelligente software, robotica en autonome organisaties vanuit internationaal perspectief. Hij vergelijkt Europa, de Verenigde Staten en China. De Verenigde Staten zijn sterk in AI software, China investeert grootschalig in robotica en Europa heeft een krachtige industriële basis. Zo wordt helder waar kansen ontstaan voor Europese bedrijven en welke risico’s aandacht vragen.
Hij is auteur van Rise of the Humanoids en founder van The Second Workforce. Vanuit die expertise onderzoekt hij hoe digitale collega’s en fysieke robots samenwerken met menselijke teams. Daarbij kijkt hij ook naar leiderschap, organisatieverandering, productiviteit, innovatie en nieuwe bedrijfsmodellen. Zijn verhaal geeft richting aan keuzes die organisaties vandaag al moeten maken.
Zijn benadering is realistisch en bedrijfsmatig. Hij bespreekt waar humanoid robots al waarde leveren in industrie en logistiek, welke beperkingen bestaan en hoe een businesscase wordt opgebouwd. Ook laat hij zien hoe AI gedreven processen en autonome besluitvorming bijdragen aan een flexibeler en concurrerender Autonomous Enterprise. Die combinatie is relevant voor directies, innovatieteams, productiebedrijven en organisaties die werk anders willen organiseren.
Zijn lezingen geven deelnemers een helder kader om de impact van de Second Workforce te vertalen naar de eigen organisatie. In zijn keynote laat hij zien hoe mensen, AI agents en intelligente robots als team samenwerken. Bedrijven krijgen zicht op toepassingen, organisatorische gevolgen en de stappen die nodig zijn om technologie verantwoord en doelgericht in te zetten.
Thema’s en opbrengsten
• The Rise of the Second Workforce, over Agentic AI, Physical AI, humanoid robots en internationale praktijkvoorbeelden.
• The Autonomous Enterprise, over AI gedreven processen, digitale en fysieke collega’s, leiderschap en organisatieverandering.
• Europa, de Verenigde Staten en China, over geopolitiek, innovatiestrategieën, productiviteit en de concurrentiepositie van de maakindustrie.
• Humanoid Robots, Hype or Business Reality, over praktijkcases, implementatie, rendement en businesswaarde.
• Meer grip op kansen, risico’s, prioriteiten en een toekomstbestendige strategie voor mens en technologie.
Naast lezingen verzorgt hij drie interactieve workshops. Building Your Second Workforce levert een eerste roadmap met toepassingen en vervolgstappen op. From AI Strategy to Autonomous Enterprise helpt deelnemers processen, rollen en een toekomstbestendig organisatiemodel te ontwerpen. Discover the Business Case for Humanoid Robotics richt zich op kosten, baten, implementatie en een eerste businesscase voor productie en logistiek. De sessies zijn beschikbaar in het Nederlands of Engels en kunnen ook als webinar worden verzorgd.
Rob van de Star combineert internationale kennis van AI en robotica met een nuchtere blik op bedrijfswaarde. Daarmee biedt hij inspiratie die leidt tot betere keuzes rond innovatie, leiderschap en organisatieontwikkeling. Boek spreker Rob van de Star voor jouw event en geef deelnemers een helder perspectief op de tweede workforce en het autonome bedrijf. Neem vrijblijvend contact op voor meer informatie of om meteen een boeking te maken.
Lezing van spreker Rob van de Star:
Wat gebeurt er wanneer organisaties niet alleen nieuwe medewerkers aannemen, maar ook digitale AI agents en intelligente robots aan hun teams toevoegen? AI ontwikkelt zich in hoog tempo van ondersteunende software naar een tweede beroepsbevolking. Deze Second Workforce werkt naast mensen en verandert de manier waarop bedrijven produceren, beslissingen nemen en waarde creëren.
In deze inspirerende keynote laat Rob van de Star zien hoe Agentic AI en Physical AI samen een nieuwe fase van automatisering inluiden. Digitale AI agents voeren zelfstandig taken uit, ondersteunen besluitvorming en verbinden verschillende bedrijfsprocessen. Intelligente en humanoid robots brengen deze ontwikkeling vervolgens naar de fysieke werkomgeving, waaronder productie, logistiek en dienstverlening.
Rob plaatst deze ontwikkeling in een internationale context. Aan de hand van voorbeelden uit Europa, de Verenigde Staten en China maakt hij duidelijk hoe snel de Second Workforce zich ontwikkelt en welke verschillende innovatiestrategieën daarbij zichtbaar zijn. Deelnemers ontdekken welke kansen deze verandering biedt, maar krijgen ook inzicht in de organisatorische en strategische vragen die daarbij horen.
De lezing helpt bedrijven om verder te kijken dan afzonderlijke AI toepassingen. De centrale vraag is hoe mensen, digitale collega’s en fysieke robots samen een productieve en toekomstbestendige organisatie kunnen vormen. Rob vertaalt technologische ontwikkelingen naar een helder kader waarmee leiders en teams hun eigen positie kunnen bepalen.
Onderwerpen
• De opkomst van de Second Workforce
• Agentic AI en digitale collega’s
• Physical AI en humanoid robots
• De ontwikkeling van het Autonomous Enterprise
• Internationale praktijkvoorbeelden uit Europa, de Verenigde Staten en China
Resultaat voor deelnemers
Deelnemers begrijpen hoe de Second Workforce werk, productie en bedrijfsvoering verandert. Ze ontvangen een praktisch kader om kansen te herkennen, prioriteiten te bepalen en hun organisatie gericht voor te bereiden op samenwerking tussen mens en technologie.
Lezing van spreker Rob van de Star:
Hoe ziet een bedrijf eruit waarin mensen, AI agents en intelligente robots als één team samenwerken? Het Autonomous Enterprise is geen organisatie zonder mensen, maar een organisatie waarin technologie zelfstandig taken uitvoert, processen verbindt en medewerkers ondersteunt bij betere en snellere beslissingen.
In deze lezing neemt Rob van de Star deelnemers mee naar de organisatie van morgen. Hij laat zien hoe Agentic AI een actieve rol krijgt binnen bedrijfsprocessen en hoe Physical AI ook de fysieke uitvoering van werk verandert. Daardoor ontstaan nieuwe mogelijkheden om organisaties productiever, flexibeler en concurrerender te maken.
De overstap naar een autonome organisatie vraagt om meer dan nieuwe technologie. Bedrijven moeten opnieuw kijken naar processen, verantwoordelijkheden, besluitvorming en leiderschap. Welke taken kunnen zelfstandig door AI worden uitgevoerd? Waar blijft menselijk inzicht onmisbaar? Hoe organiseer je een goede samenwerking tussen medewerkers, digitale collega’s en robots?
Rob maakt deze vragen concreet met internationale voorbeelden en een helder strategisch model. Deelnemers krijgen inzicht in hoe processen opnieuw kunnen worden ingericht en welke rol leiders spelen bij deze verandering. Daarbij is er aandacht voor zowel technologische mogelijkheden als organisatieontwikkeling en verandermanagement.
Onderwerpen
• Het Autonomous Enterprise
• AI gedreven bedrijfsprocessen
• Samenwerking tussen mensen, AI agents en intelligente robots
• Digitale en fysieke collega’s
• Leiderschap in het AI tijdperk
• Organisatieverandering en toekomstbestendige bedrijfsmodellen
Resultaat voor deelnemers
Deelnemers krijgen concrete handvatten om AI niet als losse toepassing, maar als onderdeel van de bedrijfsstrategie in te zetten. Ze ontdekken welke processen geschikt zijn voor verdere autonomie en hoe hun organisatie zich kan voorbereiden op een nieuwe verdeling van werk, taken en verantwoordelijkheden.
Lezing van spreker Rob van de Star:
Wie bepaalt straks de toekomst van AI, robotica en de internationale industrie? De wereldwijde AI race is in volle gang. De Verenigde Staten lopen voorop in AI software, China investeert op grote schaal in robotica en Europa beschikt over een sterke industriële en technologische basis. Voor Europese bedrijven is het essentieel om te begrijpen wat deze ontwikkelingen betekenen voor hun concurrentiepositie.
In deze actuele lezing vergelijkt Rob van de Star de innovatiestrategieën van Europa, de Verenigde Staten en China. Hij laat zien waar de verschillende regio’s sterk in zijn en hoe investeringen in Agentic AI, Physical AI en humanoid robots het mondiale speelveld veranderen. De internationale ontwikkelingen hebben directe gevolgen voor productiviteit, productie, werkgelegenheid en industriële innovatie.
Europa staat voor belangrijke keuzes. De combinatie van technische kennis, hoogwaardige productie en een sterke maakindustrie biedt grote kansen. Tegelijkertijd groeit de druk vanuit Amerikaanse softwarebedrijven en Chinese roboticaontwikkelaars. Organisaties die hun positie willen behouden, moeten technologie tijdig vertalen naar een duidelijke bedrijfsstrategie.
Rob maakt geopolitieke en technologische ontwikkelingen begrijpelijk voor leiders, ondernemers en innovatieteams. Hij verbindt de mondiale AI race aan concrete vragen binnen organisaties. Waar liggen nieuwe groeimogelijkheden? Welke afhankelijkheden ontstaan? Welke investeringen zijn nodig om concurrerend te blijven?
Onderwerpen
• De internationale AI race
• De innovatiestrategieën van Europa, de Verenigde Staten en China
• AI, robotica en geopolitieke ontwikkelingen
• Productiviteit en internationale concurrentiekracht
• Kansen voor de Europese maakindustrie
• Agentic AI, Physical AI en humanoid robots
Resultaat voor deelnemers
Deelnemers krijgen een helder beeld van de belangrijkste internationale ontwikkelingen en begrijpen hoe deze hun sector en organisatie kunnen beïnvloeden. Ze ontvangen strategische inzichten waarmee ze kansen beter kunnen beoordelen en gerichte keuzes kunnen maken voor innovatie, samenwerking en toekomstige concurrentiekracht.
Hoe vertaal je de mogelijkheden van Agentic AI, Physical AI en intelligente robots naar kansen voor de eigen organisatie? Tijdens deze interactieve masterclass helpt Rob van de Star deelnemers om verder te kijken dan losse toepassingen. Samen onderzoeken zij hoe een Second Workforce van menselijke medewerkers, digitale AI agents en fysieke robots kan bijdragen aan groei, productiviteit en innovatie.
Deelnemers brengen de belangrijkste processen, uitdagingen en ambities van hun organisatie in kaart. Vervolgens bepalen zij waar AI agents en Physical AI daadwerkelijk waarde kunnen toevoegen. Daarbij is niet alleen aandacht voor technologische mogelijkheden, maar ook voor haalbaarheid, risico’s, leiderschap en de gevolgen voor medewerkers.
Aan de hand van internationale praktijkvoorbeelden uit Europa, de Verenigde Staten en China laat Rob zien hoe andere organisaties hun eerste stappen zetten. Deelnemers gebruiken deze inzichten om kansrijke toepassingen te selecteren, prioriteiten te stellen en een eerste roadmap voor hun eigen Second Workforce te ontwikkelen.
Onderwerpen
• De betekenis van de Second Workforce voor de eigen organisatie
• Kansen voor Agentic AI, Physical AI en intelligente robots
• Selecteren en beoordelen van relevante toepassingen
• Organisatorische kansen, risico’s en randvoorwaarden
• Prioriteiten voor implementatie en verandering
• Ontwikkeling van een eerste strategische roadmap
Resultaat voor deelnemers
Na afloop beschikken deelnemers over een concreet actieplan met de belangrijkste kansen, prioriteiten en eerste vervolgstappen. De masterclass geeft richting aan investeringen en helpt organisaties om van algemene AI ambities naar een realistische en toepasbare strategie te bewegen.
Deze masterclass is geschikt voor directieteams, managementteams, innovatieteams en organisaties die gericht willen onderzoeken hoe mens en technologie samen een nieuwe workforce kunnen vormen.
Hoe bouw je een organisatie waarin mensen, AI agents en intelligente robots optimaal samenwerken? In deze interactieve masterclass neemt Rob van de Star deelnemers mee in de ontwikkeling van het Autonomous Enterprise. De focus ligt niet op technologie als los hulpmiddel, maar op het opnieuw ontwerpen van processen, rollen en besluitvorming.
Deelnemers analyseren welke werkzaamheden door mensen moeten worden uitgevoerd en welke taken geheel of gedeeltelijk door AI kunnen worden ondersteund. Ook onderzoeken zij welke processen geschikt zijn voor verdere automatisering en waar menselijke creativiteit, verantwoordelijkheid en beoordelingsvermogen onmisbaar blijven.
Met internationale praktijkvoorbeelden als inspiratie ontwerpen deelnemers een toekomstbestendig organisatiemodel. Zij brengen de gewenste samenwerking tussen menselijke medewerkers, digitale collega’s en fysieke robots in beeld. Vervolgens bepalen zij welke veranderingen nodig zijn op het gebied van leiderschap, processen, vaardigheden en organisatiecultuur.
Onderwerpen
• De kenmerken van het Autonomous Enterprise
• Herontwerpen van bedrijfsprocessen en besluitvorming
• De rolverdeling tussen mensen, AI agents en robots
• Kansen voor automatisering en autonome uitvoering
• Leiderschap en verandermanagement in het AI tijdperk
• Voorwaarden voor een succesvolle implementatie
Resultaat voor deelnemers
Deelnemers verlaten de masterclass met een praktisch organisatiemodel en een duidelijke implementatieaanpak. Zij weten welke processen als eerste aandacht verdienen, welke rollen veranderen en hoe zij medewerkers kunnen meenemen in de ontwikkeling naar een toekomstbestendige organisatie.
Deze masterclass is relevant voor leiders, ondernemers, strategen, HR professionals en innovatieteams die AI willen verbinden aan organisatieontwikkeling, productiviteit en duurzame concurrentiekracht.
Rob noemt deze ontwikkeling de Second Workforce. Deze tweede beroepsbevolking bestaat uit digitale AI agents, intelligente machines en humanoid robots die naast menselijke medewerkers functioneren. Voor organisaties betekent dit veel meer dan alleen een nieuwe vorm van automatisering. Bedrijfsproces
