Bel ons op 030 80 80 884

en krijg professioneel advies van onze deskundige consultants

Organisaties leren om te profiteren van positieve verandering

Daan Noordeloos

Expert op het gebied het transformeren van organisaties.

Tarieven en beschikbaarheid

5 van de 5 sterren

'Heel inspirerend! Fijn dat er echt veel werd verteld over het hoe en wat. Ik heb wel vaker lezingen gehad van bedrijven waarin er verteld wordt dat ze iets mooi hebben neergezet, maar dit was echt anders. Daan vertelde precies wat hij had gedaan en hoe. Ook wat er misging. Echt iets waar ik wat mee kan :-).

Redenen om de lezing van Daan Noordeloos te boeken

  • Tijdens zijn presentaties word je aan het denken gezet. Altijd met een glimlach.
  • Complexe onderwerpen gaat Daan niet uit de weg. Hierbij doet hij zijn uiterste best om het zo eenvoudig mogelijk te maken, maar niet eenvoudiger dan dat.
  • Je loopt altijd weg met iets dat jij morgen zelf anders kunt gaan doen. Hij neemt het publiek en de inhoud altijd serieus. Zichzelf gelukkig iets minder.
  • Alles wordt gebracht met humor en een gezonde hoeveelheid zelfspot.
Daan Noordeloos

Snel informatie over tarieven en beschikbaarheid

  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.
About icon

Over Daan

Lecture icon

Lezingen

Video icon

Video

References icon

Referenties

Interviews icon

Artikelen

Tarieven en beschikbaarheid

Als je doet wat je deed, krijg je wat je kreeg. En vaak zelfs minder…

Organisaties hebben te maken met een complexe en veranderende wereld waarin er naast welvaart (winst) steeds meer waarde wordt gehecht aan welzijn (mens) en welbevinden (maatschappij). Dat vraagt om een nieuwe manier van denken én doen. Dat vraagt om transformatie. Maar hoe? Deze vraag houdt Daan al 20 jaar bezig. Graag deel ik op inspirerende wijze de inzichten die ik hierin heb opgedaan om jouw organisatie in beweging te brengen.

Redenen om de lezing van Daan Noordeloos te boeken

  • Tijdens zijn presentaties word je aan het denken gezet. Altijd met een glimlach.
  • Complexe onderwerpen gaat Daan niet uit de weg. Hierbij doet hij zijn uiterste best om het zo eenvoudig mogelijk te maken, maar niet eenvoudiger dan dat.
  • Je loopt altijd weg met iets dat jij morgen zelf anders kunt gaan doen. Hij neemt het publiek en de inhoud altijd serieus. Zichzelf gelukkig iets minder.
  • Alles wordt gebracht met humor en een gezonde hoeveelheid zelfspot.

Daan Noordeloos is vader, echtgenoot en ondernemer. En in die volgorde. Samen met zijn collega’s maakt hij zich druk over de toekomst. Zij streven er bewust naar om de wereld een beetje beter achter te laten dan dat we haar aantroffen. Zijn loopbaan begon 20 jaar geleden vrij willekeurig. Hij is opgegroeid in een nest van onderwijzers en dacht destijds dat dit ook zijn roeping was. Na twee verwoede pogingen om de lerarenopleiding af te ronden is hij daarmee gestopt en bij toeval in het bedrijfsleven beland. Dat was de start van een onstuimige carrière die werd gedreven door de vraag of het nu écht niet anders kon. Uiteindelijk heeft hij besloten die vraag zelf maar te beantwoorden met de oprichting van het bedrijf Due North. Samen met zijn collega’s proberen ze dagelijks een beweging op gang te brengen. Dat drijft hen, dat drijft Daan.

In 2015 won Daan op het MIE marketingevenement de prijs voor beste presentatie. Met een 9,7 werden de overige 200 sprekers verslagen. Dat was zijn start als professioneel spreker. Sinds het MIE heeft hij voor zijn presentaties een gemiddelde waardering van een 8,7 weten te behalen. Leuk kunnen vertellen is één ding maar je moet ook een beetje een verhaal hebben. Wat maakt dat mensen hem serieus kunnen nemen binnen zijn vakgebied?

Daan heeft 20 jaar in bedrijven aan verandering gewerkt voordat hij een bedrijf startte die in het begeleiden van transformaties is gespecialiseerd. Bij gebrek aan een passende opleiding is Daan als als autodidact jaren geleden gaan overcompenseren door daadwerkelijk alles wat hij kan vinden, waarvan hij dacht dat het de moeite waard was, te verslinden. Zijn passie is lezen. Zijn bibliotheek bevat meer dan 1.000 boeken (vakliteratuur) en is tot frustratie van zijn echtgenote nog steeds groeiende. De meest waardevolle manier van jezelf ontwikkelen is echter door les te geven. De roeping om leraar te worden is niet helemaal verdwenen. De afgelopen jaren heeft hij meer dan 500 professionals mogen opleiden in zijn vakgebied. Pas wanneer je kennis moet overdragen aan anderen achterhaal je of je het écht beheerst.

Waar vertelt Daan het liefst over?

De afgelopen jaren heeft Daan meer dan 250 presentaties en gastcolleges gegeven over hoe organisaties een rol van betekenis kunnen spelen. Met andere woorden: hoe kunnen organisaties in plaats van het maximaliseren van kortetermijnwinst, waarde toevoegen voor medewerkers, klanten en maatschappij? Dit vraag om een andere manier van denken én doen. Dit vraagt om transformatie.

Kernwoorden: transformatie, transformationeel leiderschap, cultuuromslag, klantbeleving, medewerkerbeleving, maatschappelijk ondernemen.

Wat is de belangrijkste reden om Daan niet te vragen als spreker?

Als je op zoek bent naar inspiratie ‘’fastfood’’ (Loze calorieën waardoor je snel voldaan bent maar de dag erna denkt waarom vond ik het ook alweer lekker?) is Daan niet jouw spreker. Mensen motiveren met kortzichtige oneliners die de realiteit geen recht doen is niet aan hem besteed.

Bekijk de lezingen van Daan Noordeloos
Lezing van spreker Daan Noordeloos

Hoe transformeer ik mijn organisatie?

Organisaties hebben te maken met een complexe en veranderende wereld waarin er naast welvaart (winst) steeds meer waarde wordt gehecht aan welzijn (mens) en welbevinden (maatschappij). Dat vraagt om een nieuwe manier van denken én doen. Dat vraagt om transformatie.

Maar hoe? Deze vraag houdt mij al 20 jaar bezig. Graag deel ik op inspirerende wijze de inzichten die ik hierin heb opgedaan om jouw organisatie in beweging te brengen.

Video van spreker Daan Noordeloos

Deel 3 Plenair programma congres ‘De volgende stap in patiëntveiligheid’

Bekijk de lezingen van Daan Noordeloos

Referenties

organisaties in plaats van het maximaliseren van kortetermijnwinst, waarde toevoegen voor medewerkers, klanten en maatschappij

Perfecte spreker en al jaren een voorbeeld voor aanpakken van de klantreis.

Wat een spreker is die man.

Inhoudelijk interessant, lekker hoog tempo én grappig.

Enthousiast, bevlogen, geeft energie!

'FANTASTISCH!! Met zoveel humor en energie komt de boodschap goed over.

4.11.2022

Als je doet wat je deed wordt het juist veel erger dan het was!

Die moeten we even uitleggen…

De uitspraak ‘’als je doet wat je deed krijg je wat je kreeg’’ is namelijk niet helemaal juist. Want de omstandigheden veranderen ondertussen wel. Dus over tijd kan de uitkomst van exact dezelfde inspanningen steeds minder (en soms juist meer) resultaat opleveren. Dat betekent dus dat stilstand, hetzelfde blijven doen, zowel achteruitgang als vooruitgang kan zijn.

In verandertrajecten is dit belangrijk.

Stel, de organisatie waarin je werkt kent een aantal patronen waarvan je denkt dat het beter is om deze te doorbreken. In jouw organisatie is de werkdruk namelijk héél hoog. Eén van de redenen hiervoor is dat er veel onduidelijk is op het gebied van de manier van werken. Teams moeten hierdoor meer onderling afstemmen en corrigeren waardoor er nog meer tijd verloren gaat. Dat maakt het beginnen over een verandering lastig terwijl een mogelijk oplossing voor de hand ligt. Iedereen heeft het namelijk te druk om hiermee aan de slag te gaan. Er is sprake van een positieve feedbackloop.

Dan is het in ieder geval goed om je bewust te zijn van het volgende.

Iedere dat dag het systeem blijft doen wat het deed, wordt het een beetje meer zichzelf. Ofwel iedere dag zal het probleem (als het patroon problematisch is) toenemen totdat er vanzelf een correctie optreed. Dat laatste zal uiteindelijk gebeuren of je het nu wilt of niet. De enige vraag daarbij is of je hierbij zelf aan het stuur wilt zitten of niet. In dit geval is de ultieme correctie dat er zo veel mensen uitvallen dat het systeem vanzelf stil komt te vallen.

Er zijn vervolgens meerdere manieren om te komen tot een interventie. Maar het begint met het benoemen van de juiste redenen voor deze verandering.

Succes!

Bekijk de lezingen van Daan Noordeloos
Vrijblijvend informatie over Daan Noordeloos

Snel informatie over tarieven en beschikbaarheid

  • This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Of neem direct contact op:

Bel: +31(0)308080884
Daan Noordeloos
Daan Noordeloos

5 van de 5 sterren

'Heel inspirerend! Fijn dat er echt veel werd verteld over het hoe en wat. Ik heb wel vaker lezingen gehad van bedrijven waarin er verteld wordt dat ze iets mooi hebben neergezet, maar dit was echt anders. Daan vertelde precies wat hij had gedaan en hoe. Ook wat er misging. Echt iets waar ik wat mee kan :-).

Daan Noordeloos geeft lezingen over de volgende onderwerpen