Hoe zorg je ervoor dat mensen niet alleen meegaan in verandering, maar deze zelf aandrijven? In deze lezing helpt Maxime Coesèl organisaties om persoonlijk leiderschap tot leven te brengen op de werkvloer. Ze laat zien hoe professionals hun energie kunnen beheren, hun mentale kracht kunnen versterken en proactiever gaan handelen – juist wanneer de druk oploopt.

Deelnemers leren hoe ze verantwoordelijkheid nemen voor hun gedrag en keuzes, en hoe ze met meer zelfvertrouwen zichtbaar durven zijn. De sessie combineert theorie met ervaringsgerichte oefeningen, en prikkelt direct tot actie. Dit maakt het bijzonder geschikt voor organisaties die te maken hebben met transitie, hoge werkdruk of een gebrek aan eigenaarschap binnen teams.

Resultaat: meer zelfsturend gedrag, een boost in veerkracht en een cultuur waarin mensen zichzelf durven laten zien en in beweging komen.

In een omgeving waar communicatie vaak overweldigend is, onderscheidt echte presence zich niet door volume, maar door authenticiteit. In deze sessie zoomt Maxime in op zichtbaarheid als strategisch instrument voor vertrouwen, invloed en verbinding. Ze ontrafelt waarom zoveel professionals zichzelf klein houden – en hoe ze die belemmeringen kunnen loslaten.

Aan de hand van praktische inzichten en oefeningen leren deelnemers hoe ze hun eigen uitstraling bewust inzetten. Ze ontdekken hoe stemgebruik, lichaamstaal en innerlijke overtuiging samensmelten tot een krachtige professionele presence. Dit is geen ‘spreek met meer impact’-training, maar een diepgaande lezing over zichtbaar zijn vanuit wie je bent, niet wat je speelt.

Resultaat: meer authenticiteit in communicatie, sterkere persoonlijke positionering en een direct voelbare impact in leiderschaps- en klantrelaties.

Deze lezing is een frisse mix van leiderschap, performance en expressie. Maxime Coesèl nodigt deelnemers uit om te ontdekken hoe ze zichzelf kunnen ‘dragen’ – letterlijk en figuurlijk. Met flair, energie en zelfbewustzijn. Ze brengt inzicht in hoe uitstraling en gedrag onbewust worden gestuurd door mindset, en hoe je die bewust kunt beïnvloeden.

Door middel van muziek, interactie en verrassende opdrachten leert Maxime hoe je jezelf krachtig neerzet, zonder jezelf te overschreeuwen of aan te passen. Dit zorgt voor meer zelfverzekerde communicatie, betere relaties en een gezondere mentale balans op de werkvloer. Ideaal voor teams die kampen met onzekerheid, interne terughoudendheid of behoefte hebben aan een energieke cultuurshift.

Resultaat: een cultuur waarin zelfvertrouwen en expressie worden gestimuleerd, en professionals hun volledige potentieel durven benutten.