Verandering
Veranderen zonder houvast - Waarom planbaar en voorspelbaar veranderen een mythe is Is de werkdruk hoog en staat verandering bij jullie altijd bovenaan de agenda, maar voelt het alsof je vooral achter de feiten aanloopt? Alsof elk nieuw verandertraject begint met goede intenties en eindigt in vermoeidheid, cynisme of half afgemaakte plannen? Daniël Wolfs ziet dit al bijna twintig jaar gebeuren in organisaties. Als veranderadviseur én als spreker confronteert hij leiders en teams met een ongemakkelijke waarheid: echte verandering laat zich niet plannen. En juist daarin schuilt de sleutel tot duurzame beweging.