Ga naar de hoofdinhoud Overslaan en naar de voettekst gaan
  1. Terug naar de startpagina
  2. Themas
  3. Organisatiecultuur

Kenmerken van een Gezonde Organisatiecultuur

Een sterke organisatiecultuur is de ruggengraat van succesvolle bedrijven, waar gedeelde waarden, normen en praktijken de basis vormen voor samenwerking en groei. Onze sprekers over organisatiecultuur bieden diepgaande inzichten en praktische strategieën om een positieve, inclusieve en dynamische cultuur binnen uw organisatie te creëren en te onderhouden.
Vraag prijs en beschikbaarheid aan

Vrijblijvend advies voor het kiezen van de beste spreker of dagvoorzitter

Dien eenvoudig een aanvraag in. Je krijgt snel een reactie op jouw informatieverzoek.

Bel ons

030 80 80 884

Sprekers over organisatiecultuur

  • Gabriël Anthonio

    Hoogleraar en auteur met uitgebreide ervaring als crisismanager. Hooggewaardeerde expert in het bevorderen van mensgericht leiderschap en duurzame organisatieontwikkeling.

  • Janny Kappert

    Corporate antropoloog, helpt organisaties met praktische inzichten in cultuur en leiderschap, gericht op succes en groei.

  • Theo Kroese

    Expert en ervaringsdeskundige op het gebied van organisatieverandering en managementmethodes.

  • Marieke Grondstra

    Marieke Grondstra

    Expert in organisatieontwikkeling vanuit generaties, met een focus op generatie leren voor leiders van de toekomst, waaronder Generatie Y en Generatie Z.
  • Spreker Georgia Kyriakopoulos

    Georgia Kyriakopoulos

    Boeiende en inspirerende lezingen door een internationale expert in neurodiversiteit en kenner over het bouwen van strength-based culturen.

  • Ap Dijksterhuis

    Hoogleraar aan de Radboud Universiteit, bestsellerauteur en bekroond expert in onbewuste psychologie, gedragsverandering, en geluk.

  • Joost Kerkhofs

    Expert in gedragsverandering en leiderschap, helpt organisaties prestaties verbeteren met praktische inzichten uit de gedragswetenschappen.
  • Jeroen Busscher

    Jeroen Busscher

    Expert in leiderschapstraining en organisatiecoaching voor het nieuwe werken. Specialiseert zich in Turbo Management en innovatieve strategieën.

  • Paul Iske

    Chief Failure Officer met een unieke visie op innovatie, complexiteit en leren van mislukkingen, met impact op elk organisatieniveau.

  • Danielle Jiskoot

    Expert in diversiteit en inclusie, energieke spreker en dagvoorzitter die het publiek boeit met humor en scherpe inzichten.

  • Jeroen Walraven

    Veranderingsexpert met jarenlange ervaring in strategische transities, herstructurering en organisatieontwikkeling binnen bedrijfsleven en publieke sector

  • Tim Thijs Ketting

    Expert in online communities, social media en ontwikkelingshulp. Inspireert organisaties met strategieën om betrokken, actieve en duurzame communities op te bouwen.

  • Annemarie Mars

    Veranderexpert, auteur en ondernemer. Met bijna 30 jaar ervaring in complexe verandertrajecten helpt ze organisaties hun doelen te bereiken.

  • Marc Vollebregt

    Expert in mensgericht werken en samenwerken, met diepgaande ervaring in cultuurverandering en het motiveren van moderne teams.

  • Stephan Ummelen

    Expert in waardengedreven organiseren en betekenisvolle werkculturen. Inspirerende keynotes over betrokkenheid, vertrouwen en purpose in organisaties.

  • Walter Faaij

    Corporate antropoloog, biedt diepgaande inzichten in duurzaamheid en organisatiecultuur, met een focus op transformatie.
  • Spreker Daan Noordeloos

    Daan Noordeloos

    Transformatiespecialist en spreker met ruime ervaring in organisatieverandering en cultuurvernieuwing.

  • Myrthe Meurders

    Expert in communicatie en cultuurverandering, ervaren dagvoorzitter. Ze is ook managing consultant bij BMC en begeleidt succesvolle transities en bijeenkomsten.

  • Kim Jansen

    Generatiearchitect en een autoriteit op het gebied van Generatiemanagement.

  • Kevin van Houten

    Spreker met focus op menselijkheid, communicatie en impactvolle gedragsverandering binnen teams en klantrelaties.  

  • Stefaan van Hooydonk

    Internationaal erkende expert in nieuwsgierigheid, helpt teams om doelgerichte nieuwsgierigheid te bevorderen voor innovatie en groei.
    België

  • Annemarie van Gaal

    Ondernemer, auteur, spreker en dagvoorzitter.

  • Sayma Kuipers

    Inspirerende spreker over samenwerken, leiderschap en werkplezier. Praktische inzichten, humor en verrassende metaforen helpen teams sterker te presteren.

  • Arno Folkerts

    Ervaren verandermanagement-expert die uw organisatie met humor, authenticiteit en diepgaande inzichten begeleidt naar duurzame groei en succes.
Meer weergeven

Vrijblijvend advies voor het kiezen van de beste spreker of dagvoorzitter

Dien eenvoudig een aanvraag in. Je krijgt snel een reactie op jouw informatieverzoek.

Kenmerken van een Gezonde Organisatiecultuur

Organisatiecultuur beïnvloedt elke aspect van een bedrijf, van de tevredenheid en betrokkenheid van medewerkers tot de algehele prestaties en klanttevredenheid. Onze sprekers benadrukken het cruciale belang van een sterke cultuur en hoe deze kan bijdragen aan het aantrekken en behouden van talent, het bevorderen van innovatie en het verbeteren van de algehele efficiëntie en productiviteit. U leert waarom een gezonde cultuur essentieel is voor het bereiken van uw strategische doelen. Een gezonde organisatiecultuur wordt gekenmerkt door duidelijke waarden, open communicatie, en een ondersteunende omgeving. Onze lezingen behandelen de kernkenmerken van een sterke cultuur en hoe u deze kunt cultiveren. Van het bevorderen van vertrouwen en samenwerking tot het erkennen en belonen van prestaties, u krijgt concrete voorbeelden en tools aangereikt om een positieve cultuur te ontwikkelen en te handhaven. 

Vrijblijvend advies voor het kiezen van de beste spreker of dagvoorzitter

Dien eenvoudig een aanvraag in. Je krijgt snel een reactie op jouw informatieverzoek.

Hulp nodig?

Telefoon: 030 80 80 884

E-mail: contact@athenas.nl